Seminář je určen všem podnikatelům, ekonomům, účetním vedoucím jednoduché nebo podvojné účetnictví a všem institucím, které chtějí získat nejnovější informace v oblasti daňového účetnictví.

Termín: 
19. listopadu 2025 od 9:00 do 14:00 hodin

Místo konání:
Národní dům /červený salonek/, Vojáčkovo nám. 1, Prostějov

Přednáší:
Ing. Karel Kvítek

Cílem semináře je poskytnout nejnovější informace o změnách ve zdaňování příjmů ze závislé činnosti.

Termín: 
27. listopadu 2025 od 9:00 do 14:00 hodin

Místo konání:
Národní dům /červený salonek/, Vojáčkovo nám. 1, Prostějov

Přednáší:
Ing. Milan Lošťák

Dovolujeme si Vás pozvat na významnou konferenci "OLOMOUCKÝ KRAJ NA KŘIŽOVATCE", která se uskuteční v úterý 4. listopadu 2025 od 9:00 hodin v prostorách Červeného kostela Vědecké knihovny v Olomouci.

Konferenci připravuje Krajská hospodářská komora Olomouckého kraje ve spolupráci s Olomouckým krajem a Hospodářskou komorou ČR. Akce navazuje na celostátní koncept "Česko na křižovatce" - více informací naleznete na https://www.krajnakrizovatce.cz/olomoucky-kraj-na-krizovatce/

Součástí programu budou 3 panelové diskuse zaměřené na klíčová témata, jako jsou:

• energetická infrastruktura a energetika, bateriová úložiště
• dopravní infrastruktura v kraji
• investice, vzdělávání, pohled firem - kam míří Olomoucký kraj

Dovolujeme si Vás pozvat na networkingové setkání podnikatelů a manažerů, které pořádá Krajská hospodářská komora Olomouckého kraje. 

Termín: úterý 4. listopadu 2025, od 16.00 hodin

Místo: konferenční prostory Central Park Hotel Flora, salonek Slunečnice, 10. patro (Krapkova 439/34, Olomouc 9 – Nová Ulice)

Setkání bude příležitostí k navázání nových kontaktů, sdílení zkušeností i diskuzi nad aktuálními tématy, která hýbou podnikatelským prostředím v našem kraji.

nová povinnost zaměstnavatelů od roku 2026

Zákon č. 324/2025 Sb., o povinném příspěvku na produkty spoření na stáří, nabyde účinnosti 1. ledna 2026. Tento zákon zavádí novou povinnost pro zaměstnavatele přispívat vybraným zaměstnancům na jejich penzijní spoření. Cílem úpravy je pomoci zaměstnancům v rizikových profesích naspořit si prostředky na tzv. předdůchod (období před dosažením důchodového věku). Níže shrnujeme nejdůležitější informace o této nové povinnosti zaměstnavatelů a jak se na ni připravit.

Kdo má na příspěvek nárok?
Na příspěvek mají nárok zaměstnanci, kteří vykonávají rizikovou práci zařazenou do 3. kategorie podle předpisů o ochraně veřejného zdraví pro vybrané faktory pracovních podmínek – konkrétně vibrace, zátěž chladem, zátěž teplem nebo celková fyzická zátěž při dynamické práci velkými svalovými skupinami. 

Povinný příspěvek se týká pouze práce ve 3. kategorii z důvodu výše uvedených faktorů (vibrace, chlad, teplo, celková fyzická zátěž při dynamické práci velkými svalovými skupinami). Zaměstnanci zařazení do 3. kategorie z jiných důvodů (např. nadměrný hluk, prach, chemické látky, záření apod.) nárok na tento příspěvek nemají, neboť jejich práce nespadá pod definici “rizikové práce” pro účely zákona č. 324/2025 Sb.

Více ZDE

Pokud inspekce práce při kontrole zjistí, že je na pracovišti cizí státní příslušník, aniž by byl jeho nástup k výkonu práce nahlášen Úřadu práce, hrozí zaměstnavateli postih.

Jak se mění lhůta pro hlášení nástupu do zaměstnání a k výkonu práce?

Odpověď: Zaměstnavatel bude mít povinnost nahlásit pracovníka před okamžikem, než začne pracovník práci vykonávat. Stačí tedy, aby zaměstnavatel provedl ohlášení v ten den, kdy pracovník nastoupil, avšak musí tak učinit před tím, než pracovník začne práci vykonávat. Co tím sledujeme? Jestliže započne kontrola inspekce práce, již neobstojí argument: „pracovník práce nastoupil, my ho dnes nahlásíme“. Nově bude muset být již při zahájení kontroly inspekcí práce každý pracovník nahlášen.

Více informací najdete ZDE

EMPOWERING WOMEN MENTORING? Ideální program pro juniorní talenty.

8. ročník startuje už 17. října

Rezervujte si své místo účastnice ještě dnes, pro členy HK platí speciální cena na 5 míst v programu za 9.500 Kč. 

Zdá se vám, že potřebujete nový náboj, impulz, energii? Nabízíme inspiraci od těch nejlepších! Začněte psát svůj nový příběh a získejte náskok díky mentoringu. Startujeme v říjnu.

Během 5ti setkání v hostitelských firmách (vždy v pátek dopoledne) si postavíte síť profesních kontaktů a kuráž k odvážným krokům vám dodají ty nejlepší: Lucie Urválková (UNIQA), Petra Vrbová a Francesca Bandelli (Plzeňský Prazdroj), Michaela Kovaříková Goldšmidová (Amikov), Gabriela Kahounová (HOPI), Martina Janíková (S.n.o.p) a mnoho dalších.

Náš program rozhodně není nuda, jako bonus budete mít příležitost nahlédnout do podzemních prostor Staroměstské radnice a společně vše oslavíme na Equal Pay Day 2026

Link: https://bpwcr.cz/projekty/empowering-women-mentoring

AGEL Středomoravská nemocniční a.s.        

ALIKA a.s.

ALPER a.s.

Amcor Flexibles Prostějov s.r.o.

Armáda České republiky

Armáda České republiky - Rekrutační pracoviště Olomouc

BESIP

Českomoravská konfederace odborových svazů

DT – Výhybkárna a strojírna, a. s.

DT Mostárna, a. s.

Edwards, s. r. o.

GEMO a. s.

Hasiči Vrahovice

Honeywell Aerospace Olomouc s. r. o.

HOPI s. r. o.

HŽP a. s.

Chropyňská strojírna, a.s.

ITAB Shop Concept CZ, a. s.

Kooperativa pojišťovna, a.s., Vienna Insurance Group

Krajské ředitelství policie Olomouckého kraje

LINAPLAST s. r. o.

MAKOVEC a. s.

MICOS TELCOM s.r.o.

Městská policie Prostějov

MUBEA – HZP s. r. o.

Okresní hospodářská komora v Prostějově

Olomoucký kraj

PRECIOSA, a.s. 

PS PLASTY CZ s.r.o.    

Randstad HR Solutions s.r.o.

SKLÁRNY MORAVIA, akciová společnost

Solero Technologies Prostějov s.r.o.

Statutární město Prostějov

TOMI – REMONT a. s.

Toray Textiles Central Europe s. r. o.

Úřad práce ČR - Kontaktní pracoviště Prostějov

Vězeňská služba České republiky - Vazební věznice Olomouc

Windmöller & Hölscher Machinery k.s.

STŘEDNÍ A VYSOKÉ ŠKOLY:

AGEL Střední zdravotnická škola a Vyšší odborná škola zdravotnická s.r.o.

Sigmundova střední škola strojírenská, Lutín 

Střední odborná škola podnikání a obchodu, spol. s r. o.

Střední odborná škola Prostějov

Střední odborná škola průmyslová a Střední odborné učiliště strojírenské, Prostějov, Lidická 4

Střední průmyslová škola strojnická Olomouc

Střední škola automobilní Prostějov, s. r. o.

Střední škola grafiky a médií Olomouc

Střední škola nábytkářská a obchodní Bystřice pod Hostýnem

Střední škola technická, Přerov, Kouřílkova 8

Střední škola technická a obchodní Olomouc, Kosinova 4

Střední zdravotnická škola, Prostějov, Vápenice 3

Švehlova střední škola polytechnická Prostějov

Vysoká škola logistiky o.p.s.

Vyšší odborná škola a Střední průmyslová škola elektrotechnická, Olomouc, Božetěchova 3 

OLIVIE je společná vize přeměny Olomouckého kraje na Region zdravého života. Cílem strategie je využít stávající špičkové zázemí firem a institucí Olomouckého kraje v oblasti moderní medicíny, výzkumu a vývoje a současně podnítit inovace, které povedou k podpoře zdraví, zdravého životního stylu a životní rovnováhy nejen obyvatel kraje, ale i celé společnosti. Díky komplexnímu vnímání zdraví jedince a společnosti představuje OLIVIE ojedinělou regionální vizi v evropském měřítku. K naplnění cílů OLIVIE spojí své síly kromě veřejné správy především zdravotnická zařízení, vysoké školy, vzdělávací instituce, firmy a podniky regionu.

Více na https://strategieolivie.cz/