Pokud inspekce práce při kontrole zjistí, že je na pracovišti cizí státní příslušník, aniž by byl jeho nástup k výkonu práce nahlášen Úřadu práce, hrozí zaměstnavateli postih.
Jak se mění lhůta pro hlášení nástupu do zaměstnání a k výkonu práce?
Odpověď: Zaměstnavatel bude mít povinnost nahlásit pracovníka před okamžikem, než začne pracovník práci vykonávat. Stačí tedy, aby zaměstnavatel provedl ohlášení v ten den, kdy pracovník nastoupil, avšak musí tak učinit před tím, než pracovník začne práci vykonávat. Co tím sledujeme? Jestliže započne kontrola inspekce práce, již neobstojí argument: „pracovník práce nastoupil, my ho dnes nahlásíme“. Nově bude muset být již při zahájení kontroly inspekcí práce každý pracovník nahlášen.
Více informací najdete ZDE